2024年，在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，縣發(fā)展改革委深入學(xué)習(xí)習(xí)近平法治思想，貫徹黨的二十大精神和二十屆二中、三中全會精神，全面落實習(xí)近平總書記考察江西重要講話精神，聚焦“走在前、勇爭先、善作為”的目標要求，積極應(yīng)變、綜合施策，有力推動全縣經(jīng)濟社會發(fā)展，有效推進法治政府建設(shè)上臺階?，F(xiàn)將本單位2024年度法治政府建設(shè)工作報告如下。

一、工作成效

（一）學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想，深入推進法治建設(shè)

我委高度重視法治建設(shè)各項工作，將法治政府建設(shè)與其

它業(yè)務(wù)工作同安排、同部署，壓緊壓實責(zé)任。

1.集中學(xué)習(xí)。在黨組理論學(xué)習(xí)中心組、黨組擴大會、干部職工大會傳達學(xué)習(xí)習(xí)近平法治思想，中央、省委、縣委有關(guān)法治建設(shè)決策部署，學(xué)習(xí)《中華人民共和國憲法》《國家安全法》《安全生產(chǎn)法》《愛國主義教育法》《中華人民共和國招標投標法》等法律法規(guī)，并整理相關(guān)資料供全體干部職工學(xué)習(xí)。

2.加強領(lǐng)導(dǎo)。委主要負責(zé)人對法治建設(shè)重要工作親自部署、親自安排，將主要負責(zé)人履行推進法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)情況納入年終述職報告和年度述法報告，落細落實工作職責(zé)。

3.落實責(zé)任。強化“誰執(zhí)法誰普法”“誰管理誰普法”“誰服務(wù)誰普法”普法責(zé)任制，委制定普法責(zé)任清單，與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同考核。加大全民普法力度，提高全民法治宣傳教育普及率，提高干部職工的認識，準確把握習(xí)近平法治思想的核心，貫徹到執(zhí)法、守法、普法工作全過程各方面，打造出一支高素質(zhì)的執(zhí)法隊伍。

（二）圍繞中心，提高依法行政能力

1.優(yōu)化規(guī)范性文件管理。一是建立規(guī)范性文件清理長效機制，按照縣委、縣政府的安排部署，開展規(guī)范性文件清理，截至目前，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)文件。二是加強規(guī)范性文件合法性審查和公平競爭審查。嚴格落實重大行政合同備案制度，嚴格履行重大決策合法性審查、集體討論必經(jīng)程序以及相關(guān)酌情程序，聘有固定的法律顧問，提供專業(yè)法律意見，截至目前，未發(fā)生決策內(nèi)容違法或明顯不當情況。

2.強化公正文明執(zhí)法。一是在互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管平臺和“雙隨機、一公開”監(jiān)管平臺完善并公示權(quán)責(zé)清單、抽查事項清單、執(zhí)法人員等信息，嚴格執(zhí)行行政執(zhí)法“三項制度”。二是開展價格認定。2024年共受理公安機關(guān)轉(zhuǎn)辦涉案物品價格認定案件23起，涉及認定金額70余萬元，有效保障司法公正、促進經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。三是常態(tài)化推進“雙隨機、一公開”事中事后監(jiān)管機制。開展“雙隨機、一公開”抽查監(jiān)管。聯(lián)合商務(wù)局、應(yīng)急管理局、住建局開展“雙隨機、一公開”監(jiān)管5次，隨機抽查對象數(shù)5戶，隨機選派執(zhí)法人員2人次，發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)情況0家，存在違法違規(guī)行為依法責(zé)令改正0家，涉嫌違法違規(guī)轉(zhuǎn)案件處理程序0家，其他情況0家。

3.落實信用建設(shè)責(zé)任。一是加強信用信息數(shù)據(jù)歸集。根據(jù)市信用聯(lián)辦工作要求，我委將工作任務(wù)根據(jù)部門職責(zé)分工落實到具體部門，適時督促行政審批局、自然資源局、市場監(jiān)管局、自來水公司、深燃公司等相關(guān)成員單位報送信用數(shù)據(jù)及“雙公示”數(shù)據(jù)，確?！半p公示”信息報送的完整性、及時性、合規(guī)性，并高質(zhì)量完成報送任務(wù)。2024年累計歸集“雙公示”信息共7990條，其中行政許可信息7622條、行政處罰信息368條歸集。二是做好行政處罰信用修復(fù)。根據(jù)市信用聯(lián)辦工作部署，為進一步維護企業(yè)合法權(quán)益，提高我縣企業(yè)誠信意識，上猶縣全面貫徹落實市信用聯(lián)辦《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<江西省推動“信用修復(fù)一件事”實施方案>的通知》文件精神，并轉(zhuǎn)發(fā)相關(guān)文件。督促各職能單位及時提醒、引導(dǎo)企業(yè)進行信用修復(fù)，在作出處罰決定時將“信用修復(fù)告知書”與“處罰決定書”同時告知信用主體（即“兩書同達”），并引導(dǎo)和幫助失信主體及時修復(fù)失信、重建信用。

二、存在的問題

2024年我委在法治政府建設(shè)方面雖然取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足。一是部分干部職工對法治建設(shè)工作的重要性認識不足，法治意識和依法行政能力有待進一步提高；二是法治宣傳教育的形式和內(nèi)容還不夠豐富，針對性和實效性有待進一步增強等。

三、下一步工作打算

（一）強化組織保障，深入推進法治政府建設(shè)。進一步加強對法治建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，提高干部職工對法治建設(shè)工作重要性的認識，切實把法治建設(shè)工作作為一項重要任務(wù)來抓，不斷提高依法行政水平。加強法治政府建設(shè)，重點推進政務(wù)誠信建設(shè)工作，聚焦政策走向、資金投向、項目方向，梯次推進、滾動更新項目儲備庫、謀劃“十五五”項目庫。

（二）加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提升法治素養(yǎng)。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想，推進法治政府建設(shè)，重點對中央預(yù)算內(nèi)各投資專項的支持領(lǐng)域、申報要求、審核要點，專項債各領(lǐng)域項目收入、績效評估、融資平衡的特點，切實提升項目謀劃能力。加大對干部職工的法治培訓(xùn)力度，豐富培訓(xùn)內(nèi)容和形式，提高培訓(xùn)的針對性和實效性。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提升干部職工的法治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，為法治建設(shè)工作提供有力的人才保障。

（三）嚴格守法，著力推動工作法治化規(guī)范化。堅持學(xué)法尊法、守法用法，規(guī)范行政執(zhí)法，組織開展相關(guān)主題教育，開展普法活動進機關(guān)、進社區(qū)、進手機、進學(xué)校。時刻繃緊法紀這根弦，嚴格按照法律規(guī)定行使權(quán)利、履行義務(wù)，堅持在法治的框架內(nèi)處理和解決各種矛盾和問題，做到“法無授權(quán)不可為、法定職責(zé)必須為”。