陡水鎮(zhèn)2021年法治政府建設年度報告

2021年，陡水鎮(zhèn)按照縣委、縣政府全面推行依法治縣工作安排部署，始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大精神及習近平法治思想，以加強法治政府建設、提升政府工作效率為目標，嚴格履行政府行政職能，強化依法行政意識，全力推進依法治鎮(zhèn)各項工作落實落細，有效維護了全鎮(zhèn)社會大局和諧穩(wěn)定。

一、工作開展情況

（一）提高思想認識，加強組織領導。一是鎮(zhèn)黨委政府高度重視，將法治政府建設工作納入本年度工作計劃中，始終堅持把依法行政工作當作構(gòu)建和諧社會、建設法治政府的重大舉措來推動落實。及時成立依法治鎮(zhèn)工作領導小組，確保依法治理工作有人抓，有人管。二是確立了法治政府建設工作責任制，強化監(jiān)督機制，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長作為第一責任人，對全鎮(zhèn)推進依法行政工作負總責，其他成員各負其責，加強對安全生產(chǎn)、水利、林業(yè)、司法等方面的管理工作，做到依法行政工作整體有人抓，具體工作有人做，事后監(jiān)督有人管，保證依法行政各項工作落到實處。三是召開黨委會議、班子會、鎮(zhèn)村干職工會，及時傳達學習了習近平總書記在中央全面依法治國委員會第三次會議上的重要講話精神等，切實把廣大干部職工、群眾的思想和行動統(tǒng)一到中央和省、市、縣委的決策部署和習近平總書記重要講話精神上來，全面推進依法治國工作，堅決完成好部署的各項任務。

（二）廣泛宣傳教育，營造濃厚氛圍。在宣傳方式上，綜合運用各類宣傳載體和陣地，營造濃厚法治宣傳氛圍，將新媒體作為凝聚共識、促進溝通的主渠道，充分利用村級大喇叭、微信公眾號、村級微信群等持續(xù)開展宣傳發(fā)動。在宣傳方法上，通過召開村民大會、黨員大會、座談會、入戶宣講的方式，在主要街道、各村巷道、路口懸掛橫幅、發(fā)放宣傳材料、設立法律咨詢臺等形式開展安全生產(chǎn)、森林防火、反電信詐騙等法治宣傳活動28余場次，開展法治講座6期，同時積極辦理村（居）民投訴、認真傾聽村（居）民意見和建議，均取得了較好的溝通、互動和宣傳教育效果。法律顧問共開展法治講座6期，解答村民法律咨詢165余件，司法所解答法律咨詢97件，均已答復。全鎮(zhèn)共懸掛橫幅36余條，發(fā)放各類法治宣傳材料2935余份，受教育人數(shù)達1972余人次。

（三）加強自身建設，規(guī)范依法履職行為。一是積極引導干職工學法、守法，牢固樹立嚴格依法辦事理念，做到程序正當、高效便民、誠實守信、權(quán)責統(tǒng)一，加強對執(zhí)法行為的監(jiān)督，形成用制度管人，依法辦事，公平公正的良好局面。明確了鎮(zhèn)政府行使的權(quán)力范圍，有效推進我鎮(zhèn)政府機構(gòu)、職能、權(quán)限、程序、責任法定化。二是完善社會穩(wěn)定機制。建立健全突發(fā)事件的應急處理機制，不斷規(guī)范信訪接待制度，堅持以解決群眾的實際問題為出發(fā)點，及時處理群眾來信來訪，做到事事有落實，件件有回復。三是實行鎮(zhèn)領導班子成員和干職工駐村制度。緊緊圍繞全鎮(zhèn)重點、難點和群眾關注的焦點問題，特別是時效性強的熱點問題捕捉第一線信息、掌握第一手資料，排查化解矛盾，有力地維護社會和諧穩(wěn)定。四是提高重大事項決策水平。嚴格落實領導干部述職述廉制度和領導干部重大事項報告制度，規(guī)范重大事項決策行為，切實做到有章可循、有法可依。同時，全面貫徹落實法律顧問制度，充分發(fā)揮法律顧問在制定重大行政決策，推進依法行政中的積極作用，我鎮(zhèn)一村（居）一法律顧問線上、線下共開展法律咨詢29件，均已答復。同時，每日在各村微信群進行普法宣傳教育、推送相關法律法規(guī)。五是推進政府信息公開。全面推行村級政務公開工作法，依托黨務、政務公開欄和宣傳欄、村務微信群等宣傳陣地，設立黨務、政務公告、公示等板塊，全面公開黨務、政務信息。保持依法行政工作信息上傳下達渠道暢通，指定專人負責依法行政工作信息收集報送和發(fā)布工作。六是強化監(jiān)督考核體系。一方面注重以群眾監(jiān)督為重點的輿論監(jiān)督，在具體行政行為實施過程中，暢通信訪渠道，認真聽取群眾的意見和建議，同時，加強行政復議工作，嚴格遵守依法辦事程序，堅決防止無依據(jù)行政行為。

（四）持續(xù)依法行政,防范和化解社會矛盾。一是堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”，切實發(fā)揮網(wǎng)格化管理實效，確保信息的及時性。針對一般性矛盾糾紛，充分發(fā)揮各村老黨員、老干部及村干部，發(fā)揮人熟、地熟、情況熟的優(yōu)勢，通過“勸導、打感情牌等”模式調(diào)處糾紛；針對長期未得到有效解決及廣大群眾關心的熱點、難點問題，采取強化部門聯(lián)動，依靠多方力量攻堅化解。全力將各種矛盾糾紛解決在基層，化解在萌芽。2021年，我鎮(zhèn)開展矛盾糾紛排查263次，共調(diào)解矛盾糾紛27件，成功化解27件，充分發(fā)揮了人民調(diào)解“第一道防線作用”，確保了轄區(qū)內(nèi)社會穩(wěn)定。二是鎮(zhèn)社區(qū)矯正工作領導小組會同各村（居）在司法所、派出所、鎮(zhèn)綜治辦以及其他相關單位的協(xié)力合作下，按照上級有關文件精神的指示和工作要求，充分運用社會機制，整合社會資源，對社區(qū)矯正對象以及刑滿釋放人員進行了全面的調(diào)查摸底工作。

二、存在的主要問題

（一）法治宣傳方式、手段有待于進一步創(chuàng)新，依法治理的深度、廣度有待延伸。

（二）隊伍管理機制有待完善，隊伍管理監(jiān)督檢查體系有待健全，干部隊伍素質(zhì)有待進一步提高。

（三）依法決策的意識和水平還有待進一步提高。

三、下一步工作打算

（一）進一步加強法治宣傳。繼續(xù)加大對法治政府建設的學習培訓和貫徹執(zhí)行力度，要廣泛深入，開展多種形式的專題法律宣傳、法律知識講座和有關執(zhí)法人員的法律知識培訓工作，努力增強人民群眾、特別是行政機關工作人員的法治觀念。要促進行政機關形成學法、用法、守法的良好氛圍，不斷提高行政執(zhí)法人員素質(zhì)。深入到行政村、學校、企事業(yè)單位實行集中巡回現(xiàn)場講法，以案說法，掀起全鎮(zhèn)學法、用法高潮，擴大法律知識普及覆蓋面。

（二）進一步建立健全各項工作制度。不斷完善各項工作制度，堅持形成用制度管人工作機制，不斷提高工作水平，切實履行工作職責。加強執(zhí)法隊伍思想建設、作風建設、能力建設、形象建設，規(guī)范工作程序，整體提升隊伍依法行政的能力和水平。

（三）進一步規(guī)范全鎮(zhèn)行政執(zhí)法行為。加強培訓學習，提高行政執(zhí)法人員素質(zhì)和水平，加大監(jiān)督考核力度，加強對行政執(zhí)法人員的管理。